Курс ЦБ на 28.03: $ 92.59 100.27

02.11.2017 Общество

Еще один год лишения свободы плюсом может получить работодатель за невыплату зарплаты

Еще один год лишения свободы плюсом может получить работодатель за невыплату зарплаты

Ужесточить наказание для работодателей, нарушающих сроки выплаты заработной платы, предложил председатель Следственного комитета РФ Александр Бастрыкин. За невыплату более двух месяцев наказание может достигнуть четырех лет лишения свободы, сообщает ТАСС. Сейчас предусмотрено максимальное наказание в виде лишения свободы на срок до трех лет.

Такая мера позволит изменить категорию преступления и даст возможность проводить оперативный розыск, чтобы выявлять, предупреждать и раскрывать такие преступления. Однако в случае полного погашения «просрочки» по зарплате и социальным выплатам до окончания предварительного расследования, председатель СК предложил освобождать от уголовной ответственности.

Такая мера выработана по результатам сложившейся практики, когда руководители организаций и предприниматели, имеющие финансовые возможности погасить задолженность, делают это активно.

Марина Березина

Лента новостей
Система Orphus

Ваш браузер устарел!

Обновите ваш браузер для правильного отображения этого сайта. Обновить мой браузер

×